華電煤業召開2024年度黨建思想政治研究成果評審會暨表彰會

　　12月19日至20日，華電煤業2024年度黨建思想政治研究成果評審會暨表彰會在江蘇鎮江召開，會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞守正創新加強和改進黨建思想政治工作研究，發布并評審2024年度黨建思想政治研究成果，推動黨建工作與生產經營深度融合，助推華電煤業高質量發展。

　　華電煤業黨委副書記、工會主席劉書德出席會議并講話。特邀外部評審專家法學博士、上海交通大學馬克思主義學院副教授、上海城市治理研究院特邀研究員賀莉，國資委高級政工師、內蒙古自治區黨委講師團專家講師、國際高級職業培訓師齊煥昕，系統內部專家、各課題相關負責人及課題研究人員、系統單位相關領導、黨建管理部門相關人員參加會議。

　　劉書德指出，近年來，公司黨委堅持黨建引領、思政賦能、創新驅動，改革發展和生產經營等各項工作取得突出成效，先后在多項賽事取得優異成績，尤其是充分發揮思想政治工作的“傳家寶”和“生命線”作用，通過黨建聯建共建、聯學共促等方式，與系統和行業內外企業強強聯手，凝練形成了新時代煤業人“團結進取、追求卓越、事爭一流、唯旗是奪”的大賽精神，凝聚起廣大干部員工干事創業的強大合力，為公司實現高質量發展提供了強大的思想保障。

　　結合思想政治工作的形勢任務和如何做好思想政治工作成果后半篇文章，劉書德提出提素養、聚人心、集合力、干事業“12字”工作要求。

　　提素養。要提升政治素養，始終堅持把黨的政治建設擺在首位，落實安全生產、能源保供、科技創新等“國之大者”工作舉措;要提升職業素養，常態化抓好理想信念教育、黨性教育、廉潔教育，恪守職業道德;要提升知識素養，積累專業知識，拓展專業視野，促進思想認識、技能水平、管理能力全面提升。

　　聚人心。要堅持“以人為本”的理念，持續深入實施“職工關愛工程”，讓員工暖心、安心、開心;充分發揮“三基地一中心”協同聯動作用，全面提升員工能力素質;積極選樹典型，發揮引領帶動作用，以更加專業、更加高效、更加貼心的服務滿足職工生產生活需求，為員工辦實事、辦好事，提升職工安全感、充實感、價值感、成長感、幸福感。

　　集合力。要聚焦“心齊、氣順、勁足、風正”，加強和員工面對面交流，通過觀察工作及精神狀態，深度摸清員工思想動態，發現問題及時幫助疏導;注重員工個性特點，努力實現員工的個性互補，增強組織凝聚力;善于應用現代管理和技術手段，及時發現心里隱性問題，幫助職工緩解壓力，保持積極樂觀心態，增強職工以礦為家的責任感和工作積極性，進一步激發廣大干部員工的干事創業熱情。

　　干事業。要教育引導廣大干部職工凝心聚力，擔當作為，在黨的建設、安全生產、改革發展、項目開發等方面加大工作力度、加快工作步伐，推進“四力四推”黨建工程創一流，把黨的政治優勢、國企的制度優勢轉化為企業治理效能，切實以高質量黨建引領保障公司高質量發展，為實現“十四五”末再造一個華電煤業的發展目標做出更大貢獻。

　　精心籌備　黨建思想政治研究

　　2024年3月，印發開展2024年度黨建思想政治工作課題研究的通知;4月對15家單位報送的22個重點課題進行立項，并劃分兩個學組，分別由不連溝公司、華遠星公司牽頭組織開展課題研究工作;5月召開課題啟動會，9月召開課題中期推進會，歷時9個月的精心組織、大力推動，22項課題終于蛻繭成蝶。

　　精彩展示　黨建思想政治研究

　　在一天的緊張評審中，將22項課題分為4個小組，發布人綜合運用文字、模型、數據、圖標、照片等多種方式，對課題成果進行了生動展示和交流分享。

　　精準點評　黨建思想政治研究

　　內外部專家通過提前審閱課題報告，結合現場聽取匯報，從課題架構、論文質量、成果推廣等方面對22項課題進行逐一點評，華電煤業黨建工作部對課題的發布和推廣提出了具體要求。

　　精選表彰　黨建思想政治研究

　　表彰會對精選出的黨建思想政治工作研究2024年度優秀成果和優秀組織單位進行了表彰，受表彰單位、個人代表和中國華電第52屆業務大賽(黨建業務)優秀參賽代表進行了交流發言。

　　下一步華電煤業將繼續緊緊圍繞思想政治工作領域重大理論和實踐問題，緊密結合企業思想政治工作實際，堅持用黨的創新理論凝心鑄魂，努力形成更多具有前瞻性、指導性、針對性的研究成果，強化研究成果轉化應用，為加快打造“四新四強”一流煤業提供堅實的理論支撐和思想保證。(江雨)